Директор департамента внутреннего аудита

Обязанности:

· Оргaнизация работ по oценкe эффективнoсти сиcтемы внутрeннeгo кoнтpoля, упpавления рискaми и корпоpативнoгo упpaвления нa прeдприятии;

· Oсущеcтвлeниe планoвoго и внеплaнoвoго аудита в качecтве pукoводителя aудитoрской гpуппы (внутрeнний аудит и пpовeрки финансовo-xoзяйcтвеннoй дeятельности предприятия): подготовка программы аудита, определяющей характер, временные рамки и объем запланированных аудиторских процедур, необходимых для достижения целей аудита;

· Осуществление контроля за надлежащим выполнением подчиненными аудиторских заданий;

· Проведение интервью с руководителем и ответственными сотрудниками объекта аудита;

· Оценка негативных последствий нарушений и недостатков, выявленных по результатам аудита;

· Подготовка методологических рекомендаций по улучшению проверяемых бизнес процессов;

· Разработка рекомендаций по итогам аудита;

· Подготовка отчета по результатам проведенного аудита;

· Мониторинг исполнения аудиторских рекомендаций.

· Внутренний контроль финансово-хозяйственной деятельности предприятия, в части компетенции Департамента.

· Организация контроля конкурсной документации предприятия при объявлении открытого конкурса по отбору аудиторской организации на проведение обязательного аудита достоверности бухгалтерской отчетности.

· Участие в работе ревизионной комиссий предприятия.

· Разработка внутренних организационно-распорядительных документов в части внутреннего контроля и аудита.

· Участие в разработке единых внутренних нормативных актов, регламентов, положений методических указаний по бухгалтерскому учету, налогообложению, контролю бизнес-процессов.

· Участие в проведении служебных расследований по фактам мошенничества, коррупции, недобросовестности, превышения полномочий.

Требования:·

· иметь высшее экономическое образование, подтвержденное признаваемым в Российской Федерации документом о высшем экономическом, финансовом или юридическом образовании;

· стаж работы аудитором, контролером или ревизором не менее 10 лет, в том числе опыт работы на руководящих должностях - не менее 5 лет;

- знание нормативной базы, регламентирующей деятельность в области выполнения государственного оборонного заказа;

· Дополнительные навыки (владение ПК, оргтехникой и пр.): системы электронного документооборота; средств вычислительной техники, коммуникации и связи, 1С, консультант плюс и прочие.

· Дополнительные пожелания: работоспособность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат.

Условия:·

· Подчинение: функциональное подчинение Комитету по аудиту при Совете директоров, административное подчинение Генеральному директору предприятия.

· Количество работников в подчинении: от двух сотрудников.

· Командировки

· Испытательный срок (продолжительность): 3 месяца

· Дополнительные льготы и надбавки при выполнении КПЭ

· Оформление допуска к сведениям, составляющим государственную тайну

· Конкурентная заработная плата (определяется по итогам собеседования);

· Официальное трудоустройство в соответствии ТК РФ;

· Полный соц. пакет;

· Пятидневная рабочая неделя;

· Возможность профессионального развития (обучения, тренинги, семинары).